פורטל זכויות העובדים צ'אט לייעוץ משפטי בווטסאפ
שאלה בנושא השתתפות בקרן מחקר - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
השתתפות בקרן מחקר - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
23/10/2011 00:08
איך " מתחשבן" מעסיק עם עובד שהודיע למעביד על העדרות של 3 ימים לצורך השתתפותו במחקר רפואי. האם רשאי המעביד לנכות את זה מחופשת העובד או חייב לנכות זאת מימי מחלה אם העובד מציג זאת כתעודת מחלה
והאם זה נחשב לחופשה הואיל וזו אינה יציאה לחופשה
24/11/2011 19:23
שלום רב כאשר יש אישור רפואי- מנכים ימי מחלה ומשלמים עפ"י החוק- יום ראשון ללא תשלום, שני ושלישי חמישים אחוז מהשכר ורביעי תשלום מלא.
אם אין אישור רפואי עלך היעדרות בגין מחלה- מנכים חופשה אם עומדים לזכות העובד, או שזוהי חופשה ללא תשלום אם לא עומדים לרשות העובד ימי חופשה ביתרה.




האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: השתתפות בקרן מחקר - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
לייעוץ בווטסאפ