פורטל זכויות העובדים צ'אט לייעוץ משפטי בווטסאפ
שאלה בנושא הפרת חוזה - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
הפרת חוזה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
28/04/2014 18:44
שלום,
אני עובדת במקום עבודה כבר שנה ו9 חודשים (הייתה לי הפסקה של פחות משלושה חודשים, והמקום שינה את שמו אך המנהלים נשארו אותם מנהלים ובתלוש משכורת ממשיכים לספור לי ותק.)
בחוזה שחתמתי כשהמקום השתנה, היה סעיף שאוסר עליי לעבוד בשום מקום עבודה מתחרה למשך שנה מרגע התפטרותי (חשוב לציין שלא נשלחתי לשום קורס ולא רכשתי שום ידע מקצועי במקום העבודה הזה.)
המנהלים לא מפרישים לי פנסיה ולכן מפרים את החוזה ואת חוק הפסניה.
האם מותר לי עקב כך להפך את החוזה ולהתפטר ולעבוד בחברה "מתחרה" ?
תודה רבה
29/04/2014 08:32
בכל אופן עלייך ליתן הודעה מוקדמת כדין.
על אף ההפרה מצדו של המעסיק אין זה מקנה לך את הזכות להפר את החוזה בעצמך באופן אוטומטי.
30/04/2014 20:03
ואם אתן הודעה מוקדמת כדין אוכל לעבוד במקום עבודה "מתחרה"?
תודה רבה




האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: הפרת חוזה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
לייעוץ בווטסאפ