פורטל זכויות העובדים צ'אט לייעוץ משפטי בווטסאפ
שאלה בנושא הלנת שכר - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
הלנת שכר - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
25/01/2014 18:06
היי
עבדתי במשך חצי שנה בחברת הסעות .
בחוזה רשום את שעות העבודה , בוקר מ 6 עד 9
צהריים מ12 עד 18 שישי בוקר אותו דבר ,ומ10:30 עד 13
שעות מעבר זה שעות נוספות .
עוד סעיף בחוזה שהשכר ישלום ב15-20 בחודש!!!
הבעייה שלי שהמעסיק לא שלם לי שעות נוספות .
בנוסף פטר אותי , בגלל שלא יכולתי לעבוד יום אחד עד מאוחר .[ובאותו יום היתי צריך לסיים מוקדם ,כמובן בקשתי ממנו כמה ימים לפני]
בקיצור
1 לא קבלתי משכורת על חודש 12+החודש הבא
2 שעות נוספות
3 לתבוע על הלנת שכר על כול החודשים
4 פיטורין בלי הודעה מוקדמת
5 איי תשלום לביטוח פנסיה
6 בנוסף לזה או לקח את כול הימי חופש
אז מה אני צריך לעשות ?
תודה
26/01/2014 08:48
מדובר בהפרות רבות של חוקי העבודה.
צור קשר עם משרדנו לטיפול פרטני.




האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: הלנת שכר - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
לייעוץ בווטסאפ