x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
23/01/2014 14:09
אני עובד כ-40 שנה באותו מקום עבודה, לאחרונה חליתי במחלה כרונית ואני מעוניין לפרוש. אני בן 63 וחצי, האם מגיעים לי 100% פיצויי פיטורין (חודש עבור כל שנת עבודה) עפ"י סעיף 6 לחוק פיצויי פיטורין, ובנוסף אוכל לפרוש מיידית לפנסיה מוקדמת ולקבל את הגמלה החודשית המגיעה לי ?
23/01/2014 14:41
בהתאם לסעיף 6 לחוק פיצויי פיטורים, כל אדם שנאלץ לעזוב את מקום עבודתו בעקבות מצב בריאותי לקוי וזאת לאחר שנבדקו כל הממצאים הרפואיים ומה שנדרש לבצע ממנו במסגרת עבודתו זכאי להתייחסות של פיטורים ובעקבות כך זכאי גם לפיצויי פיטורים
באפשרותך לצאת לפנסיה מוקדמת בעקבות מחלת, אבל עליך לקחת בחשבון כי פרישה מוקדמת תותיר בפניך פנסיה נמוכה מאוד, אם אתה מבוטח בחברת ביטוח באפשרותך להגיש תביעה בגין אובדן כושר עבודה, רופא תעסוקתי יקבע האם אינך יכול להמשיך לעבוד ו/או במגבלות מסויימות.
באפשרותך לצאת לפנסיה מוקדמת בעקבות מחלת, אבל עליך לקחת בחשבון כי פרישה מוקדמת תותיר בפניך פנסיה נמוכה מאוד, אם אתה מבוטח בחברת ביטוח באפשרותך להגיש תביעה בגין אובדן כושר עבודה, רופא תעסוקתי יקבע האם אינך יכול להמשיך לעבוד ו/או במגבלות מסויימות.
23/01/2014 18:31
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: פיצויי פיטורין ופנסיה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
