x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
26/12/2013 11:21
עבדתי באבטחה חצי שנה, בגלל שלא שילמו לי הרבה דברים ובחודש האחרון הורידו לי 60 שעות (הייתי עושה 240 שעות בחודש האחרון רק 180 שעות) ובגלל שכבר כמה פעמים הבטיחו לי שיחה עם המנהל וזה התבטל כל פעם מכיוונו,נתתי למנהל שלי התראה לפני עזיבה,הוא התעלם,אז עזבתי. עכשיו אני רוצה לפנות לעירייה ולדרוש מהם שיכריחו את המנהל לשלם את כל הזכויות שלי. כמה זמן אני צריך לתת לעירייה לפני שאני אפנה לבית הדין כדי לתבוע את המעסיק שהונה ואת העירייה שהתעלמה מזכויותיי?
26/12/2013 11:23
אין זמן מוגדר לפי החוק.
אך ניתן להגיד שבין שלושה שבועות לחודש זה זמן סביר.
אך ניתן להגיד שבין שלושה שבועות לחודש זה זמן סביר.
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: התפטרות - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
