x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
19/11/2013 15:37
אני בת 46, נשואה עם 2 ילדים צעירים. המעסיק החדש מעוניין שאעבוד אצלו כל יום משעה 17:00 - 7:30, כולל כל יום שישי. האם זה מותר לו עפ"י החוק? האם יש חוקים שמגנים עלי מעצם הגיל/ מצב משפחתי? (אין פה שאלה האם זה נוח לי ולא שאלה מבחינת תוספת שכר)
19/11/2013 15:45
במידה ולא נהגת לעבוד במתכונת הזאת, הנך רשאית לטעון להרעת תנאים.
19/11/2013 17:18
שאלתי לפורום עלתה לפני התחלת עבודתי ע"מ להבין מה מגיע לי מבחינת החוק. אשאל שוב, האם מעסיק יכול לדרוש ממני לעבוד כל-כך הרבה שעות מראש?
20/11/2013 09:03
שלום,
אין מניעה בחוק לדרוש ממעסיק שעובדיו יעבדו בשעות נוספות, כחלק מהיתרים אותם מפרסם שר הכלכלה. כמובן שעל השעות הנוספות צריך להיות תשלום בהתאם לחוק שעות נוספות.
אין מניעה בחוק לדרוש ממעסיק שעובדיו יעבדו בשעות נוספות, כחלק מהיתרים אותם מפרסם שר הכלכלה. כמובן שעל השעות הנוספות צריך להיות תשלום בהתאם לחוק שעות נוספות.
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: עבודה של 10.5 שעות ביום, כולל ימי שישי - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
