פורטל זכויות העובדים צ'אט לייעוץ משפטי בווטסאפ
שאלה בנושא שאלה בקשר לתעסוקה של אבא שלי - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
שאלה בקשר לתעסוקה של אבא שלי - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
09/09/2012 13:03
שלום רב לכם, אבי גמלאי ובמשך ארבע השנים האחרונות עבד כשומר ארבע שעות וחצי כל יום כולל יום שישי. (שומר בבית ספר יסודי ) ביומיים האחרונים של החופשה יצר הקבלן קשר עם אבי וביקש שיביא לו אישור רפואי לעבוד. (אבי בן 79).

אבי עשה זאת ואז התבקש להביא אישור מרופא תעסוקתי. הרופא התעסוקתי אישר לאבי מצב בריאותי לעבודה אך למרות שאבי הציג זאת בפני הקבלן, סירב לקבל זאת והביא אדם אחר לעמוד בשער במקום אבי.

אבי מצא עצמו חסר תעסוקה מהרגע לעכשיו! ללא כל הודעה מוקדמת ללא אפשרות לבדוק הסיבה(לא היו תלונות על עבודתו של אבי אלא ההיפך!) והטענה היחידה שהשמיע הקבלן באוזני אבי שמחמת גילו לא יוכל להעסיקו עוד. האם יש לזה הצדקה חוקית? למותר לציין שאבא שלי מדוכדך מאד ומרגיש מאד פגוע בעקבות כך. (אגב, שכרו החודשי היה 1800 שח.) מבקשת עזרתכם.
09/09/2012 15:39
במידה ואביך פוטר מחמת גילו כפי שתואר, הרי שהפיטורים מפלים ובניגוד לחוק וישנה עילת תביעה לעניין זה. כמו כן על המעסיק ליתן הודעה מוקדמת ולערוך שימוע טרם הפיטורין.




האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: שאלה בקשר לתעסוקה של אבא שלי - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
לייעוץ בווטסאפ