x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
03/11/2013 12:24
אני עובדת כנציגה באחת מחברות התקשורת, משכורתי בנויה מבסיס + עמלות, אני עובדת החל מדצמבר 2008, בערך כעבור חצי שנה מתחילת תעסוקתי החלו לתגמל אותי על ממוצע עמלות של חודשים לפני וכך היה עד מאי השנה שהחליטו לשנות ולכן אני נפגעת בצורה משמעותית במשכורת, יחד איתי נפגעים כול ותיקי הצוות ומתפטרים ללא אישור למכתב פיטורין, אני חסרת אונים ואשמח לייעוץ שלכם לגבי הזכויות שלי במצב הדברים...
03/11/2013 12:28
שלום,
בנסיבות מסוימות ניתן לראות בכך הרעה בתנאי עבודה המזכים התפטרות בדין מופטר. אנא פני לייעוץ משפטי - משרדנו עומד לרשותך.
בנסיבות מסוימות ניתן לראות בכך הרעה בתנאי עבודה המזכים התפטרות בדין מופטר. אנא פני לייעוץ משפטי - משרדנו עומד לרשותך.
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: פגיעה חד צדדית במבנה השכר - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
