x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
30/10/2013 16:51
סיגל שלום,
על פניו הנך זכאית לפיצויי פיטורים על כל השנים שעבדת.
צרי קשר עם משרדנו לצורך קבלת ייעוץ פרטני וטיפול בנושא.
על פניו הנך זכאית לפיצויי פיטורים על כל השנים שעבדת.
צרי קשר עם משרדנו לצורך קבלת ייעוץ פרטני וטיפול בנושא.
30/10/2013 16:19
הנני עובדת כמדריכה בפרוייקט למידה באחד המתנ"סים. מידי כשנה מחתימים אותי על חוזה לתקופה שבין אוקטובר ליוני, ואז מוציאים לי מכתב הפסקת עבודה.
נכנסתי לתפקיד בפרוייקט זה כבר לפני כשש שנים.
השנה לא התחלתי את עבודתי בפרוייקט מכיוון שדרישותי לא תאמו לדרישות מנהלת הפרויקט, וסוכם הדדית שלא אמשיך.
לטענתי אני זכאית לפיצויים על כל שש השנים שאני בפרוייקט, אך הם טוענים כי מכיוון שכל פעם הועסקתי מחדש איני זכאית לפיצויים.
האם כך הדבר?
נכנסתי לתפקיד בפרוייקט זה כבר לפני כשש שנים.
השנה לא התחלתי את עבודתי בפרוייקט מכיוון שדרישותי לא תאמו לדרישות מנהלת הפרויקט, וסוכם הדדית שלא אמשיך.
לטענתי אני זכאית לפיצויים על כל שש השנים שאני בפרוייקט, אך הם טוענים כי מכיוון שכל פעם הועסקתי מחדש איני זכאית לפיצויים.
האם כך הדבר?
30/10/2013 16:51
סיגל שלום,
על פניו הנך זכאית לפיצויי פיטורים על כל השנים שעבדת.
צרי קשר עם משרדנו לצורך קבלת ייעוץ פרטני וטיפול בנושא.
על פניו הנך זכאית לפיצויי פיטורים על כל השנים שעבדת.
צרי קשר עם משרדנו לצורך קבלת ייעוץ פרטני וטיפול בנושא.
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: RE: האם איני זכאית לפיצויים? - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
