פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

רק בית הדין לעבודה הוא המחליט בדבר חלותם של יחסי עובד מעביד על הצדדים ותשלום הזכויות הנובעות מכך.
ישנם מבחנים רבים לצורך הכרעה בעניין כגון מבחן ההשתלבות, מבחן הבלעדיות, מבחן הפיקוח, ועוד.
ניתן לפנות לייעוץ משפטי פרטני.

ארז כהן, עו"ד
ארז כהן ושות' – משרד עורכי דין
077-3447995, 050-7738441
office@erezlaw.co.il

עבדתי באותו מקום עבודה 19 שנים 9 שנים שכיר ו-10 שנים עצמאי במכירות רכב חדש והופסקה עבודתי עקב סיום התקשרות של המעסיק שלי מול היבואן קרסו.

האם מגיע לי פיצויים למרות היותי עצמאי עבדתי רק בשביל המעביד שלי בלבד ובמקום שלו עם הטלפון שלו עם השולחן שלו הכל שלו הגשתי חשבונית פעם בחודש וקיבלתי תשלום בהתאם לחוזה אישי.

האם מגיע לי גם שכר על הודעה מוקדמת עד שאני יתארגן למצוא משהו אחר עבדתי באותו מקום 19 שנה המעביד טוען שלא מגיע לי פיצויים אני אומר שברור שכן ולפי דעתי משהו כמו 500000 ש״ח..

איך מחליטים מי צודק במקרה כזה?

שלום,

יש לבדוק את הסוגיה לפי תניית גידרון. באפשרותך לפנות למספר הטלפון המופיע מטה בכדי לברר לעומק את נסיבות המקרה.

עו"ד אריק שלו
03-5610934; 02-5944000
arik.shalev@law-shalev.co.il