x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
17/10/2013 02:53
שלום רב!
ברצוני לדעת אם קיבלתי [הודעה מוקדמת] מכתב פיטורין שמציין שכעבור חודש מכתיבתו אני כביכול יהיה מפוטר רשמית. וכן רשום ובו שהמעסיק נותן לי את "זכות הבחירה אם להמשיך לעבוד במשך החודש הזה או לא, ובמידה ויבחר שלא להמשיך, המעסיק יראה עצמו פטור מלשלם לי עבור חודש זה."
אני עובד כבר שנה וחצי. השאלה שלי אם אני -חייב- לעבוד את החודש הזה או שלא בשביל לקבל פיצויים עקב פיטוריי ואם יש מצב כזה שלא אקבל אותם אחרי קבלת מכתב זה וכעבור חודש זה?
תודה מראש.
ברצוני לדעת אם קיבלתי [הודעה מוקדמת] מכתב פיטורין שמציין שכעבור חודש מכתיבתו אני כביכול יהיה מפוטר רשמית. וכן רשום ובו שהמעסיק נותן לי את "זכות הבחירה אם להמשיך לעבוד במשך החודש הזה או לא, ובמידה ויבחר שלא להמשיך, המעסיק יראה עצמו פטור מלשלם לי עבור חודש זה."
אני עובד כבר שנה וחצי. השאלה שלי אם אני -חייב- לעבוד את החודש הזה או שלא בשביל לקבל פיצויים עקב פיטוריי ואם יש מצב כזה שלא אקבל אותם אחרי קבלת מכתב זה וכעבור חודש זה?
תודה מראש.
17/10/2013 08:39
שלום,
תשלום עבור הודעה מוקדמת (חודש התראה) אינו קשור לזכותך לקבל פיצויי פיטורים. הבחירה שלך כרגע היא האם לוותר על חודש העבודה או לעבוד בו.
תשלום עבור הודעה מוקדמת (חודש התראה) אינו קשור לזכותך לקבל פיצויי פיטורים. הבחירה שלך כרגע היא האם לוותר על חודש העבודה או לעבוד בו.
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: הודעה פיטורין מוקדמת - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
