x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
25/09/2013 08:34
בנסיבות המתוארות את לא זכאית לימי מחלה עבור ימים שאת לא נוהגת לעבוד בהם.
עו"ד אריק שלו
03-5610934; 02-5944000
arik.shalev@law-shalev.co.il
עו"ד אריק שלו
03-5610934; 02-5944000
arik.shalev@law-shalev.co.il
25/09/2013 00:09
25/09/2013 08:34
בנסיבות המתוארות את לא זכאית לימי מחלה עבור ימים שאת לא נוהגת לעבוד בהם.
עו"ד אריק שלו
03-5610934; 02-5944000
arik.shalev@law-shalev.co.il
עו"ד אריק שלו
03-5610934; 02-5944000
arik.shalev@law-shalev.co.il
25/09/2013 09:49
אני לא מבינה, קבלתי תשובות שונות, צריך לשלם וא לא ?
תודה רבה
תודה רבה
25/09/2013 10:03
לפי סעיף 2 לחוק ימי המחלה עובד שלא עובד חודש עבודה מלא אינו זכאי לימי מחלה עבור הימים שהם לא ימי עבודה הקבועים שלו.
עו"ד אריק שלו
03-5610934; 02-5944000
arik.shalev@law-shalev.co.il
עו"ד אריק שלו
03-5610934; 02-5944000
arik.shalev@law-shalev.co.il
25/09/2013 10:05
לצורך הדוגמא אם ימי העבודה שלך הם א, ג, ה הנך זכאית לדמי מחלה כדלקמן:
א- 0% (יום מחלה ראשון), ג- 50% (יום מחלה שלישי), ה- 100% (יום מחלה חמישי).
ארז כהן, עו"ד
ארז כהן ושות' – משרד עורכי דין
077-3447995, 050-7738441
office@erezlaw.co.il
א- 0% (יום מחלה ראשון), ג- 50% (יום מחלה שלישי), ה- 100% (יום מחלה חמישי).
ארז כהן, עו"ד
ארז כהן ושות' – משרד עורכי דין
077-3447995, 050-7738441
office@erezlaw.co.il
25/09/2013 08:35
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: RE: ימי מחלה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
