פורטל זכויות העובדים צ'אט לייעוץ משפטי בווטסאפ
שאלה בנושא RE: חישוב דמי פיצויים, הבראה חופשה ומחלה - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
RE: חישוב דמי פיצויים, הבראה חופשה ומחלה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
17/09/2013 10:49
מגיע לך פדיון ימי חופשה ודמי הבראה, במידה ואת מתפטרת במהלך 9 חודשים מחופשת הלידה למען טיפול בילד את תהיי זכאית גם לפיצויי פיטורים.
עו"ד אריק שלו
03-5610934; 02-5944000
arik.shalev@law-shalev.co.il
17/09/2013 10:15
שלום וברכה!

רציתי לדעת מהם חובותיו של מעסיקי הקודם כלפיי??

הועסקתי מ19/7/2011 כאשר ב10/4/2012 יצאתי לחופשת לידה של שלושה חודשים וב31/7/2012 עברתי לדירה המרוחקת מעל 40 ק"מ ממקום העבודה הקודם.

הבנתי שחופשת הלידה נחשבת כחודשי עבודה לצורך חישוב שנה עבודה אצל המעסיק. האם נכון הדבר?

וכמה ומה הוא צריך לשלם עבורי בתום העסקתי?
17/09/2013 10:49
מגיע לך פדיון ימי חופשה ודמי הבראה, במידה ואת מתפטרת במהלך 9 חודשים מחופשת הלידה למען טיפול בילד את תהיי זכאית גם לפיצויי פיטורים.
עו"ד אריק שלו
03-5610934; 02-5944000
arik.shalev@law-shalev.co.il




האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: RE: חישוב דמי פיצויים, הבראה חופשה ומחלה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
לייעוץ בווטסאפ