פורטל זכויות העובדים צ'אט לייעוץ משפטי בווטסאפ
שאלה בנושא RE: שוקל מעבר לחברה שזכתה במכרז - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
RE: שוקל מעבר לחברה שזכתה במכרז - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
11/09/2013 18:10
שלום,

אכן ברגע שהחברה שהפסידה במכרז עוזבת מגיע לך פיצויי פיטורים.

עו"ד אריק שלו
03-5610934; 02-5944000
arik.shalev@law-shalev.co.il
11/09/2013 18:07
ערב טוב

אני עובד בחברת קייטרניג שמספקת שרותי הזנה לחברה ממשלתית גדולה במשך 7 שנים. בסוף השנה החברה בה אני עובד מסיימת את החוזה ומתחילה לעבוד במקום חברת קייטרינג חדשה שזכתה במכרז לשלוש שנים.

הוצע לי להמשיך לעבוד במקום תחת החברה החדשה אבל בתנאים מעט טובים יותר כולל חוזה מסודר שלא היה לי עד עכשיו.

ברצוני לדעת האם אהיה זכאי לקבל פיצוי פיטורים מהחברה הקודמת והאם ותק נשמר או מתאפס...?

בתודה מראש אלון
11/09/2013 18:10
שלום,

אכן ברגע שהחברה שהפסידה במכרז עוזבת מגיע לך פיצויי פיטורים.

עו"ד אריק שלו
03-5610934; 02-5944000
arik.shalev@law-shalev.co.il
11/09/2013 18:18
ומה לגבי הוותק?

האם במעבר לעבודה תחת החברה החדשה, באותו מקום עבודה ובאותו תפקיד, אני שומר עליו?




האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: RE: שוקל מעבר לחברה שזכתה במכרז - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
לייעוץ בווטסאפ