פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

שאלה לי לפני שאני נכנס למחלמה...

המעסיק מסר לי במהלך תקופת עבודתי תלושי שכר ודוחות נוכחות באופן שוטף בכל חודש. רק מה, כמו כל רווק תל אביבי מצוי, הכל נעלם בבאלגן ובמעבירי דירה לפני כמה שבעות פוטרתי בקול תרועה. עכשיו אני בכאסח עם המעסיק ושוקל להגיש תביעה משפטית כמה וכמה נקודות (טרם פניתי אל עורך דין). התקשרתי למעסי קובקשתי לקבל העתקים של תלושי שכר ודוחות נוכחות. המעסיק אמר שהכל ניתן לי בזמן ושאני לא אקבל מהחברה עוד כלום. רציתי לדעת מכם האם חלה על המעביד חובה להעביר לידי העתקים מהמסמכים הנ"ל למרות הכל או שהוא יכול לצפצף עלי?

באם הועברו לידיך המסמכים שאז אין חובה להעביר בחוזר או לשמור לך על מסמכים. בכל מקרה, לא מומלץ לריב בנושא עם המעסיק. באפשרותך לפנות לייעוץ וייצוג משפטי כאשר למייצג יהיה את הכח והאפשרות במידת הצורך לקבל את המסמכים הרלוונטיים. משרדנו עומד לרשותך.

עו"ד אריק שלו
03-561093;02-5944000
arik.shalev@law-shalev.co.il