חיפוש באתר

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

חיפוש בפורום חזרה לפורום ייעוץ אישי

נושא

מחבר

תאריך ושעה

RE: כדאי לי לעשות משהו?

עורך דין ארז כהן

01/09/2013 11:52

אכן מדובר בהלנת שכר- יש לשלם את המשכורת לכל המאוחר עד ה- 9 לחודש העוקב. ניתן להוכיח את ההלנה ע"י תיעוד המשכורות.
כל עוד הועברו מלוא ההפרשות לפנסיה אינני רואה בעיה.

ארז כהן, עו"ד
ארז כהן ושות' – משרד עורכי דין
077-3447995, 050-7738441
office@erezlaw.co.il

הוסף תגובה צטט ייעוץ אישי

מחשבון הלנת שכר

כדאי לי לעשות משהו?

מוריה

01/09/2013 11:14

שלום ברצוני לשאול האם כשהמעסיק שלי נותן לי צק רק ב-16 לחודש זה ניקרא הלנת שכר? הוא עושה תרגיל קבוע - נותן שיק באיחור של שבוע לפחות אבל בשיק כותב תאריך של 10 לחודש. בנוסף לזה הבנתי שרק אחרי יותר משנה פתחו לי קופת גמל והמעסיק הכניס את הכסף שהיה צריך בפעם אחת אך אני הייתי צריכה גם לשלם את חלקי במעט זמן - דבר שהוריד ממשכורתי הרבה כסף...האם אתם חושבים שכדאי לי לעשות משהו ולא לשתוק?

הוסף תגובה צטט ייעוץ אישי

מחשבון הלנת שכר

RE: כדאי לי לעשות משהו?

עורך דין ארז כהן

01/09/2013 11:52

הוסף תגובה צטט ייעוץ אישי

מחשבון הלנת שכר

													חזרה לפורום
												חיפוש בפורום
																הודעה חדשה
							

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין

לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: RE: כדאי לי לעשות משהו? - פורום זכויות העובד ודיני עבודה