פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

-ב-14 לאוקטובר 2012התחלתי לעבוד וכעת בחודש אוקטובר 2013 אצטרך לעזוב לטובת לימודים שיתחילו ב-13 לאוקטובר (יום א') האם ישלמו לי דמי הבראה על כביכול שנה פחות יומיים של עבודה?
-בנוסף, בעבודתי לפעמים יש משמרת במוצאי שבת בין השעות 00:00 בלילה עד 08:00 בבוקר כמה הם מחויבים לשלם לעובדים ע"פ החוק 125% או 150%? (יורד לנו מהמשכורת חצי שעה הפסקה על כל יום עבודה והמשכורת היא לפי מינימום אם זה חשוב)
-לגבי חופשת מחלה, אם לוקחים שבוע של ימי מחלה כיצד מתבצע התשלום על היום הראשון, השני והשלישי והאם מהיום הרביעי מקבלים 100%?
-ודבר אחרון, ביום רגיל כאשר אנחנו עובדים משעה 08:00 עד 16:00 יש אפשרות להישאר שעות נוספות. כמה מחויבים על פי החוק לשלם על שעות נוספות שבין 16:00 עד 18:00 ?

עלייך להשלים שנה מלאה כדי להיות זכאית לדמי הבראה. מומלץ כי תשלימי את היומיים הללו.
עבור עבודת לילה השעות הנוספות לאחר 7 שעות, וביום לאחר 8 שעות- שעתיים ראשונות 125% והיתר 150%.
עבור ימי מחלה, יום ראשון אינו בתשלום וימים 2-3- 50%.

ארז כהן, עו"ד
ארז כהן ושות' – משרד עורכי דין
077-3447995, 050-7738441
office@erezlaw.co.il