פורטל זכויות העובדים צ'אט לייעוץ משפטי בווטסאפ
שאלה בנושא RE: ימי מחלה - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
RE: ימי מחלה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
22/07/2013 13:30
באם חש ברע וקיבל ימי מחלה יש לשלם לו ימי מחלה כחוק.


עו"ד אריק שלו
03-5610934;02-5944000
arik.shalev@law-shalev.co.il
22/07/2013 13:21
בן זוגי עבד דרך חברת כוח אדם לאחר חודש באמצע עבודה חד ברע ופונה לבית חולים דהוזמן על ידי ממהל החנות
.ואושפז למספר ימים. חברת כוח אדם טוענת שלא מגיע לו תשלום יממ המחלה ולא תשלום האמבולנס...מה נכון?
22/07/2013 13:30
באם חש ברע וקיבל ימי מחלה יש לשלם לו ימי מחלה כחוק.


עו"ד אריק שלו
03-5610934;02-5944000
arik.shalev@law-shalev.co.il
22/07/2013 13:31
עבור חודש אחד במשרה מלאה ניתן לצבור 1.5 ימי מחלה, כאשר היום הראשון אינו בתשלום.
לבדיקת זכאות להחזר הוצאות אמבולנס יש לפנות למוסד לביטוח לאומי.

ארז כהן, עו"ד
ארז כהן ושות' – משרד עורכי דין
077-3447995, 050-7738441
office@erezlaw.co.il
22/07/2013 13:37
ואם הארוע התרחש בזמן העבודה והם הזמינו אמבולנס לא המעסיק אמור לשלם ??
22/07/2013 13:56
המעסיק לא אמור לשלם אלא המפונה.
ניתן לנסות לקבל החזר מקופת חולים או ביטוח לאומי אם מדובר בתאונת עבודה.

ארז כהן, עו"ד
ארז כהן ושות' – משרד עורכי דין
077-3447995, 050-7738441
office@erezlaw.co.il




האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: RE: ימי מחלה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
לייעוץ בווטסאפ