ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
07/03/2021 17:47
לימור 07/03/2021 17:47
שלום, שואלת בעניין דיני עבודה / זכויות.

אני רוצה להגיש תביעה בביטוח לאומי לדמי פגיעה בעבודה ושיכירו בי כנדבקת בקורונה במהלך העבודה,
האם בשביל זה אני בהכרח צריכה לעבור דרך המעסיק שלי ולקבל ממנו את האישורים הרלוונטיים או שיכולה להסתפק בלמלא את הטפסים שבאתר פלוס מסמכים רפואיים רלוונטים?

שואלת כי המעסיק, בלי להתייחס יותר מידי, ביטל כל קשר למקום העבודה ונראה שלא ישתף פעולה במילוי המסמכים, האם הוא לא יכול לעשות את זה וזה נחשב לפגיעה בזכויות העובד?

אודה לתשובתכם.

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: דיני עבודה / זכויות - פורום זכויות העובד ודיני עבודה