ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
03/02/2021 10:36
דיני עבודה 03/02/2021 10:36
שלום
כארבע חודשים לפני כן התחלתי לעבוד במקום עבודה חדש. סיכמנו על חצי משרה וגם נאמר לי שזה יהפוך למשרה מלאה לאחר מספר חודשים שזה לא קרה. שבועיים ראשונות עבדתי 5 שעות ביום לאחר מכן נאמר לי שמגדילים לי את המשרה ל 70%. באותו חודש עבדתי יותר שעות ממה שמעסיק ציפה אבל עבדתי את השעות האילו ונתתי דפוקה למקום. אך הוא רצה לקזז לי את כל השעות שעבדתי במקום 8 שעות ל-6 שעות. לא אישרתי אז הוא הוריד לי שעה לפי רצונות במקום 101.6שעות עיגל לי ל100 שעות.
לאחר מכן חודש נוסף לא עדכנתי יום אחד במערכת שעות שעבדתי וביקשתי לעדכן את השעות במערכת מה שנעשה בפועל הורידו לי יום חופש בלי להודיע לי על כך. כל חודש יש עיקוב בתשלום משכורת לפי חוזה כתוב שב10 המשכורת תכנס. החודש ב27.1 התפטרתי המנהל ביקש ממני לעבוד עד 31.1 אך ב28.1 הרגשתי לא טוב היה לי חום צינון חולשה, ואמרתי למעסיק שאיני חשה בטוב ולא יגיע המעסיק דרש ממני להגיע לעבודה ולהחזיר את הטלפון של המשרד אמרתי לו שאני צריכה לעבור בדיקת קורונה ורק לאחר מכן יגיע ויחזיר את הציוד המשרדי. אתם עיומים קיבלתי גם ביום ראשון וגם ביום שני. יום שני לאחר שקיבלתי תשובה שאין לי קורונה הגעתי למשרד והחזרתי את הציוד. היום המעסיק לא מוכן לשלם לי על ימי מחלה טוען שאני התפטרתי ב27.1 ובגלל שלא הגעתי לעבודה ב28.1 ו31.1 מבחינתו אני לא עובדת יותר ולא צריך לשלם לי חופשת מחלה למרות שסיכמנו שאני עובדת עד סוף החודש.
אבקשאת עזרתכם בנושא אני בטוחה שלא שילמו לי גם ביטוח לאומי ועוד דברים שמעסיק מחויב בבקשה תעזרו לי!

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: הרעלת זכויות עובד - פורום זכויות העובד ודיני עבודה