ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
16/12/2020 14:53
רוני 16/12/2020 14:53
הי חבר שלי עובד בחברת אבטחה.

הוא הגיע לשם חייל משוחרר לאחר הרבה הבטחות מצד המעסיק שיגיע לסכונים כאלו ואחרים ( מה שבפועל לא קרה).

החתימו אותו על תקופת עבודה בת 12 חודשים .
בפועל הם שילמו על ההכשרה שלו מתוך מטרה שהוא באמת יעבוד שם 12 חודשים.

לאחר 4 חודשים החליטו להזמין אותו לשימוע ״שינוי שיבוץ עבודה״ כלומר להעביר אותו למיקום אחר.

הוא אכן חתם על מסמך שהוא מאשר שיעבירו אותו למקום אחר ואם לא יסכים לעבור החברה תראה זאת כהתפטרות והוא יצטרך לשלם לחברה את עלות ההכשרה שלו .

באזור ה3200 שקלים.

השאלה שלי האם יש משהו לעשות בנידון? זאת לא פעם ראשונה שהחברה הזאת מפתה חיילים משוחררים במתן הבטחות אך שום דבר לא רשום ובפועל זה לגמרי אחרת.
האם אם אכן לא יסכים להחלפת שיבוץ יצטרך לשלם את הקנס על ההכשרה?

תודה רבה

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: זכויות בחברת האבטחה לפי חוק - פורום זכויות העובד ודיני עבודה