ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
22/12/2019 09:11
י.ר 22/12/2019 09:11
בוקר טוב
התחלתי לעבוד ב31/10 האחוז משרה שלי הוא 60%
המשכורת שהביאו לי על ה31/10 על כמעט 8 שעות עבודה הוא קצת יותר מ100 שקל
ששאלתי איך חישבו את יום העבודה אמרו לי לפי שכר קלנדרי של אותו החודש
לקחו את המשכורת שאני מקבל על 60% משרה וחילקו אותו ב31 ימי החודש והכפילו ביום עבודה אחד
השכר על היום הזה יצא לי הרבה פחות מהמינימום אפילו
האם הגיוני לחשב ככה את השכר על יום עבודה אחד?
ניסיתי לקרוא בגוגל על שכר קלנדרי ולא הבנתי אם החישוב בו נעשה רק על ימי חופשה ודברים כאלה או גם על השכר בפועל
תודה לעונים

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: עניינים עם השכר - פורום זכויות העובד ודיני עבודה