ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
03/09/2019 11:55
א.ס 03/09/2019 11:55
לפני חודש התחלתי לעבוד בחברה (גדולה) בתפקיד מסויים שהציעו לי. התאים לי, חתמנו חוזה והתחלתי ללמוד את הנושאים תוך כדי עבודה.

אתמול, ללא התראה, כשאני כבר עם התיק על הגב בדרך החוצה, קוראת לי המנהלת הישירה שלי ואומרת שעשו חושבים וביטלו את התפקיד. אז היא מציעה שאעבוד בתפקיד אחר (יותר "נחות") בשכר יותר נמוך. שאחשוב ואתן לה תשובה תוך יום.

הכל על רגל אחת, בלי שום הסבר.
הייתי המומה, יצאתי בלי לומר מילה.

היום לא הלכתי לעבודה, מבקשת לדעת איך לנהוג מול החברה במיידי.

להתייצב מחר כאילו כלום כל עוד לא קיבלתי הודעה בכתב?

לדרוש הודעה בכתב ואז...?

האם אני יכולה לעזוב ולבקש פיצוי? הרי עזבתי עבודה אחרת כשהתקבלתי, וביטלתי ראיונות עבודה.
די אבודה...

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: אחרי חודש בעבודה חדשה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה