ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
19/08/2019 20:14
בתיה זוהר 19/08/2019 20:14
שלום , אני לעבוד כסייעת בגן במקום עובדת שיצאה לשמירת הריון וחופשת לידה במשך כשבעה חודשים שבמהלכם גם נכנסתי להריון ואח"כ כשנגמרה חופשת הלידה של העובדת והיא חזרה שזה היה בדיוק בסיום שנת הלימודים אני המשכתי לעבוד ועשיתי קייטנה וקיבלתי משכורת רגילה וגם אח"כ בחודש שהיה חופש קיבלתי משכורת רגילה ובתחילת הלימודים שוב נתנו לי להחליף מישהי אחרת עוד תקופה של שלושה חודשים פחות יומיים ואמרו לי בע"פ שאח" אני אחליף עובדת שעזבה ואח"כ אני יצאתי לשמירת הריון ולחופשת לידה שבסופה שזה היה גם סוף השנה לא אמרו לי במפורש מה קורה ורק לאחר שפגשתי את המנהלת ברחוב באקראי היא אמרה לי שאני לא ממשיכה כי עד עכשיו הייתי על תקן מחליפה וכן שהיא לא אוהבת את זה שנכנסים להריון ושהיא מצאה עובדת טובה יותר אבל אין לי הקלטה של הדברים הללו כיון שהם נאמרו לי ממש באקראי.
יש לציין שלא נחתם בינינו שום חוזה העסקה וכל הזמן אמרו לי שאני ממשיכה ושיש לה מקום עבורי .
רציתי לשאול מה הזכויות שלי במקרה הנ"ל ,
תודה על התשובה וסליחה על האריכות

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: פטורי עובדת זמנית לאחר שעבדה שנה פחות שלושה ימים ונכנסה להריון - פורום זכויות העובד ודיני עבודה