ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
06/08/2019 13:58
אבי 06/08/2019 13:58
שלום לכולם . שמי אבי ברצוני לדעת באשר למשמרת ארוכה . אני מגיע לעבודה עם ההסעה בשעה 18:35 ומחוייב לסיים בשעה 07:05 דהיינו 12 וחצי שעות עבודה . המעסיק טוען כי הוא לא משלם לי משעה 18:35 אלה רק מ - 19:00 ובנוסף הוא מוריד לי 1 שעה הפסקה . אני עובד לפי חוזה אישי לפי חוק שעות עבודה התשייה 1951 ... האם זה חוקי מה שמעסיק מוריד לי 1 שעה הפסקה וגם אי תשלום משעת ההחתמה . ובנוסף גם המעסיק מעסיק אותי בפועל 12.5 שעות עפ''י רישום שעות נוכחות וזה לא רק אני יש עוד עובדים באותו סיפור תודה אבי

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: משמרת ארוכה וניכוי הפסקה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה