ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
17/07/2019 10:43
עמית 17/07/2019 10:43
היי,
לאחר שימוע בעבודה הוצע לי לרדת לתפקיד נמוך יותר בעבודה ולא הסכמתי לכך. הבוס שלי הודיע לי שימסור לי תשובה במהלך הימים הקרובים.

היום קיבלתי תשובה במייל עם "הודעת סיום העסקה" ונרשם שההודעה תקפה עד לתאריך 6.8

בנוסף הוא רשם לי שאני מחוייבת להגיע למשמרות עד לתאריך הזה במידה ולא אגיע זה ינוכה מהמשכורת שלי.
זה הגיוני שבגלל שלא הסכמתי לרדת תפקיד מפטרים אותי (ובשום מקום לא רשום המילה פיטורים, רשום רק שאנחנו מסיימים עסקה)

ועוד לחייב אותי להגיע למשמרת עם תפקיד פחות טוב משהיה לי ואם לא יקנסו אותי על כך?

תודה רבה על העזרה!

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: הורדה במעמד בעבודה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה