ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
21/10/2018 18:03
רנה 21/10/2018 18:03
שלום,
האם סביר שמקום עבודה שבו הייתי בסה"כ שלושה שבועות בחודש ספטמבר, יחליטו שאין באפשרותם להביא לי את התלוש שכר על ספטמבר אלא אם כן בתלוש הגדרת התפקיד שלי יהיה שונה ממה שהוגדר בהתחלה?
קצת רקע... התחלתי את עבודת הסטאז' בתור מורה בבית ספר המוכר ע"י משרד החינוך אך המוסד עצמו במסגרת עמותה. לאחר שלושה שבועות נאלצתי לעזוב ועד כה לא קיבלתי שכר..נאמר לי שלא מוצאים את הטפסים שלי ושאמלא שוב .כאשר הסברתי כי על התלוש קריטי שיהיה רשום חודש ספטמבר נאמר לי שאין באפשרותם לעשות זאת כי כבר מאוחר מדי אלא אם כן אני רוצה שיהיה רשום מילוי מקום ואי לכך כמות השכר משתנה לחלוטין וגם כמובן לא ייחשב לי כסטאז' כאשר בפועל מה שסוכם בנינו זה שאהיה מורה כמובן ולא ממלאת מקום. תודה

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: שאלה שלא מצאתי לה תשובה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה