ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
04/06/2018 17:23
אינה 04/06/2018 17:23
שאלה בדיני עבודה - שחרור כספי פיצויים המוחזקים בידי נציבות שירות המדינה. הייתי מתמחה משך שנה -דהיינו מראש מדובר בתפקיד זמני. לימים ביקשתי לשחרר כספי פיצויים אולם בטופס סיום העסקה של הנציבות צוין כי ניתן לשחרר את הכספים רק בהתקיים "אירוע מזכה". זהו סעיף שרירותי ביותר שלמעשה לא מאפשר לשחרר כספי פיצויים, דבר לגיטימי שניתן לעשות בסיום העסקה, אלא אם מתקיים אותו אירוע . התמוה הוא כי הסעיף הנ"ל חל גם על עובדים אשר מראש נקלטים לחוזה מוגדר מראשו זמני. האם ניתן לעשות משהו בנדון?

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: שאלה בדיני עבודה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה