ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
21/05/2018 11:37
דר 21/05/2018 11:37
שלום רב. אני רופאה אסתטית בעלת עסק עצמאי, לפני שנתיים התחלתי מקביל לעסק שלי לעבוד עם קליניקה נוספת באותו מקום מגורים וחתמנו על חוזה ביני לבין המעסיק עם סעיף שמאפשר לי להמשיך ולעבוד בתור רופאה עצמאית וכמובן שחל עליי איסור על שימוש בקניין של הקליניקה, שה כמובן "הלקוחות" שהגיעו לקבל טיפול אצלהם. כמובן שבמשך שנתיים עבודתי לא קיבלתי אף לקוח, למרות שכאמור אני עובדת באותו האזור ויש לי משאבים מושקעים לפרסום וחשיפה ושמי הולך לפניי. כיום אני החלטתי לעזוב את הקליניקה ולהתמקד רק בעסק שלי. במידה ולקוח מתקשר אליי ומגיע לטיפול (יכול להיות שהיה לקוח של הקליניקה), האם אני חשופה לתביעה? כמובן שהלקוח מצא אותי בעצמו, מלבד שמי לא מסרתי שום מידע או טלפון בזמן עבודתי שם. אבל הוא בעצמו בחר והגיע אליי....אם אזכור אותו (כי עברו במשך שנתיים מאות לקוחות שונים). האם ישנה חשיפה לתביעה בעלת סיכון מצד הקליניקה השניה?
ברור לי שכדאי מאוד לקרוא את החוזה וכל סעיף בפני עצמו ותמיד יש סיכון לתביעה. אבל יותר מעניינים אותי הפרטים שמסרתי להגני: עסק שהיה קיים לפני חתימת החוזה, עסק שכל הזמן עבד בתקופה הזו, עבד והתפתח, השקעות בפרסום שנעשות כל הזמן, אותו אזור ופלח שוק. והכי חשוב עובדה שהלקוח מצא בכליו ובעצמו את הקשר לי. + לא בטוחה שאזכור אותו מטיפול שעשה לפני שנה וחצי
תודה!

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: העדר תחרות לאחר עזיבת מקום עבודה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה