ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
10/12/2017 16:38
גיתית 10/12/2017 16:38
היי,
בשנת תשעז עבדתי כמורה מתחילת השנה ועד סופה. מה-1/9/16 ועד ל-31/8/17. מעולם לא נחתם הסכם עבודה ביני ובין משרד החינוך. ביהס בו עבדתי העביר דיווחי נוכחות למחוז וכך קיבלתי את משכורתי. בסוף השנה כשבאתי לדרוש את פיצויי הפיטורין (הם שלחו לי מכתב סיום עבודה וזכאות לפיצויים)הם קיזזו חוב של שעות שנוצר לדבריהם מדיווח שגוי של ביהס.
שאלתי היא האם זה חוקי? אם לא נחתם הסכם המסדיר סיום עבודה והתחשבנות האם הם יכולים לגעת לי בפיצויי הפיטורין?

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: קיזוז מפיצויי פיטורין - פורום זכויות העובד ודיני עבודה