ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
14/11/2017 08:10
עורך דין 14/11/2017 08:10
בוקר טוב מור

1. לא תקין. המעסיק אמור לשלם לך שכר רגיל ולא "בונוס" וכך יצטרך לשלם את כל התנאים הסוציאליים המגיעים לך במסגרת החוק. פני אליו בכתב ובקשי לתקן את המצב רטרואקטיבית.

2. יכול להיות שעל מנת לחסוך בהוצאות בשלב הזה, מוטב שתפני לחשבת שכר שתעזור לך לבדוק את תלושי השכר על מנת שתוכלי להוציא למעסיק מכתב מסודר וברור כאמור. אין צורך בעורך דין אם אינך רוצה לפעול משפטית כנגד המעסיק בשלב זה.

בהצלחה

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: RE: 2 שאלות בדיני עבודה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה