ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
01/11/2017 17:15
א.י 01/11/2017 17:15
בתאריך 1.3.17 יצאתי לשמירת הריון עד הלידה ילדתי ב-25.7.17 חופשת לידה מסתיימת ב-7.11.17 התפטרתי לטובת הילד את כל הסידורים מול ביטוח לאומי ולישכה יודעת!

השאלות שלי
קיבלתי רק שנה שעברה הבראה השאלה שלי אם מגיע לי גם השנה ?
וימי חופשה מצטברים בזמן שמירת הריון וחופש לידה ?
המעסיק שלי טוען שלא שאני עבדתי אצלהם עד 1.3.17 שיצאתי לשמירה וחופשת לידה והוותק שלי נחשב עד לתאריך זה 1.3

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: אשמח לקבל עזרה להבין... - פורום זכויות העובד ודיני עבודה