פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

התקבלתי לעבודה ונכנסתי להריון שבוע אחרי
עברתי מיונים . הצטיינתי בקורס. שליטה בתוכנות . והמון רצוןן להצלחה. עברתי מרכז הערכה וראיון עבודה. מבחן אמינות.

ביום חתימת החוזה אמרתי לרכזת משאבי אנוש שלהם שאני גיליתי בשישי שאני בהריון אמרה הכל בסדר גמור.
אמרתי לה תודיעי להם כי אם זה בעיה אני ישאר בעבודה שלי שיש לי וותק כדי שלא אשאר בלי כלום.
חתמנו בחיוך.

היה טיול מעבודה ללמוד על מלונות והצטרכנו הבנות של הקורס לטוס לאילת .
הסברתי למנהל שאני לא בטוחה שכדאי כי אני בחודשים ראשונים להריון ואולי נתארגן על רכב.
עזבתי את הבת שלי ואת בעלי בבית ונסעתי לשלושה ימים.
לאחר שחזרנו מהטיול של שלושה ימים עבדתי יום אחד בדיוק של ארבע שעות .
וקיבלתי מכתב לשימוע
ששאלתי על סמך מה נותנים לי מכתב אם עדיין לא נכנסתי לעבוד בפועל .
המנהל טען שיש לו אינטואיציה לא טובה לגביי. שלדעתו לא אשתלב.

בכיתי נורא והסברתי שזה לא הוגן שלא נתנו לי צאנס
ואז אמר שיתן לי חודש להוכיח את עצמי

היה לי ברור שלא יתן לי באמת מקום בעבודה הזו.
וממש מהר נתנו לי מכתב שימוע נוסף וכשנכנסתי למנהל אמר שמבחינתו גם לא אגיע לשימוע.

ממש מגעיל.