ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
30/07/2017 11:00
ליזה 30/07/2017 11:00
אני נמצאת בשמירת הריון והעבירו אלי כרגע תלושי שכר שלי מהחודשיים האחרונים.

1. דמי הבראה - נאמר לי שתקופת השמירה נחשבת רק לצורך צבירת הותק אבל לא מקבלים עליה תשלום בחישוב הימים (כאילו עבדתי רק חלק מהשנה ולא את כולה).

2. קרן השתלמות - לא בוצעו הפקדות. כנ"ל פנסיה ופיצויים. זכויות סוציאליות לא אמורות להישמר בזמן שמירת הריון? כנ"ל צבירת ימי וחופשה ומחלה -לא נצבר בזמן שמירה?

3. מס הכנסה - גבו ממני מס הכנסה לא הגיוני על החודשיים האלה. בחודש אחד שילמתי מס רגיל למרות שעבדתי רק שבוע וחצי בערך (והשכר בהתאם) ובחודש השני שילמתי מס רגיל על דמי ההבראה (יותר מחצי מדמי ההבראה). כמובן שאני משלמת מיסים מדמי השמירה שאני מקבלת מביטוח לאומי. ממי אני צריכה לבקש חישוב והחזר? המעסיק שלי לא אמור היה לשב את זה אחרת?

תודה מראש!

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: תלושי שכר בעת שמירת הריון - פורום זכויות העובד ודיני עבודה