ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
22/05/2017 15:30
אור 22/05/2017 15:30
לפני כחודש וחצי חתמתי על חוזה עבודה עם חברה מסוימת הכולל התחייבות לשנה וקנס במידה ולא השלמתי את החוזה . הובטח לי שישלח אליי הסכם העבודה מיד בסיום היום והוא לא נשלח , בנוסף ביקשתי מספר פעמים (פעם אחת מתועדת בוואטסאפ) ועדיין לא נשלח לי החוזה . עברו מעל ל30 יום מתחילת מועד ההעסקה כפי שנחתם בחוזה .
בנוסף בראיון הראשוני דרשתי שלא לעבוד בשבת ולאחר מסע שכנועים מסוים מצידם הסכמתי לעבודה בתנאים מסוימים , כעת רציתי לראות בחוזה מה כתוב כיוון שאני בתהליך בקשה מהמעסיק שלא לעבוד יותר בשבת , אך כיוון שאינו שולח לי את החוזה כפי שביקשתי שוב בשבוע הקודם איני יכול לדעת מה הם התנאים הכתובים בחוזה.
האם יש באפשרותי לעשות משהו כדי לצאת מהחוזה הנ"ל מבחינה משפטית , ללא קנס ? תודה רבה .

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: אי שליחת הסכם עבודה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה