ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
30/01/2017 17:57
לותם 30/01/2017 17:57
אז מכיון שלא ברור ואני שומעת דברים סותרים על כך אני בודקת שוב ואשמח לכמה חוות דעת מקצועיות בעניין:
מעסיק פוטנציאלי שואל אותי על מצבי המשפחתי / אם יש לי ילדים / מה זו הטבעת על האצבע שלי / הערות מתחכמות אחרות כדי לברר האם אני הולכת להוליד ילדים באמצע העבודה ולהרוס לו את התוכניות.

מותר או אסור לשאול על מצב משפחתי? מה הפרוצדורה במקרה שמישהו שאל אותי על מצב משפחתי ולא קיבל אותי לעבודה?

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: מותר לעשות את זה? - פורום זכויות העובד ודיני עבודה