פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

האם למעסיק מותר להעביר אותי 3 ראיונות שבסופם הוא אמר לי שהתקבלתי ושאני בפנים בוודאות ושהם מתלבטים בין 2 תפקידים לתת לי.

אני בתגובה שמחה, מפסיקה לחפש ואומרת לכל החברות שאני איתם בתהליך שכבר התקבלתי למקום אחר , מוותרת בגללם על הזדמנויות אחרות.

לאחר מכן הם אומרים שהתפקידים הללו בסוף לא רלוונטיים זה אחרי שחיכיתי עוד שבןעיים . לאחר מכן העבירו אותי עוד 4 ראיונות לעוד 3 תפקידים שונים.
יש לציין שהתהליך ארך חודש ו.. כשבכל הזמן הזה אני כמובן לא עובדת מחכה להתחיל לעבוד ולא מכניסה משכורת לבנק.

יש לציין שלא מדובר בחברת הייטק או משרה בכירה
בסוף התהליך אמרו לי שלא התקבלתי.

האם זה הגיוני? אין איזשהו חוק שמגן עלי בתור עובדת? האם למעסיק יש את הפריבילגיה לשחק ככה עם חיים של אנשים?

עכשיו לאחר חודש ו.. נותרתי ללא עבודה אחרי 8 ראיונות שעברתי עם אנשים שונים בחברה לאחר שהובטח לי שאני בפנים בוודאות.

מילא הייתי מתחילה ולא היו מרוצים לא נתנו לי בכלל את ההזדמנות להתחיל.

האם זה חוקי?