ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
27/12/2016 13:58
עובדת 27/12/2016 13:58
שלום רב,
פוטרתי לפני כחודשיים וקיבלתי תלוש שכר שלא בטוח שהוא תקין.
שאלתי עולה מכיוון שהמעסיק מסרב לשלם לי את השכר האחרון ....

בתלוש האחרון מצוינים -21 ימי חופש ומשכורת של חודש, ללא ציון כי מדובר בהודעה מוקדמת.

המעסיק מתעקש שאחתום על טופס העדר תביעות ורק לאחר מכן הוא יעביר לי את השכר.

שאלתי היא לעניין התלוש- האם תקין??? התלוש האחרון עם יתרת חופש במינוס לא יכול להיות בעייתי?


תודה על כל תשובה

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: פיטורין ותלוש משכורת - פורום זכויות העובד ודיני עבודה