ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
2 שאלות 24/08/2016
24/08/2016 16:39
אלדד 24/08/2016 16:39
שלום רב, אני עובד בחברת אבטחה מסוימת.
בראיון העבודה נאמר לי דבר מסוים לגבי אופי המשמרות ותקופת ההתחייבות למקום ל10 חודשים.
בחוזה שחתמתי לא היה כתוב את משך הזמן ולאחר מכן ראיתי שמילאו וכתבו שנה שלימה.
בנוסף כשהגעתי לעבודה עצמה, המשמרות שונות לחלוטין ממה שנאמר.
כך למשל עבדתי 60 שעות בשבוע אחד, ורציתי לדעת אם זה חוקי. כמו כן האם תהיה לי יכולת לעזוב את העבודה ללא הקנס הנלווה?
תודה רבה

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: 2 שאלות - פורום זכויות העובד ודיני עבודה