ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
06/06/2016 15:45
קארין קארין 06/06/2016 15:45
שלום,
1. בהינתן שאני עובדת שעתית, עובדת 5 ימים בשבוע, משרה מלאה, האם שישי, שבת וחג שבועות מקוזזים לי מקצבת ימי המחלה שיש ברשותי, או הם לא מקזזים לי ורק ימי עבודה מתקזזים, לדוגמא נניח ויש לי 10 ימי מחלה האם שישי, שבת וחג שבועות מורידים לי 3 ימי מחלה או כלל לא ?
2. במידה ויוצאת לימי מחלה בחג שבועות, היום הראשון למחלה, האם אני מקבלת תשלום עבור יום זה מאחר והוא יום חג, או דינו כדין שישי,שבת ויום המחלה הראשון מתחיל להיספר מלמחרת החג (יום חול\יום עבודה)?

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: ימי מחלה בהריון- עובדת שעתית - פורום זכויות העובד ודיני עבודה