ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
03/04/2016 17:57
אורטל 03/04/2016 17:57
שלום לכם ,

אני רוצה לקחת חופש בחג הפסח. אני מנהלת מתחם באחת מחברות התדלוק.

כשאמרתי למנהל על החופש שאני לוקחת 3 ימים
הוא שאל מי מחליף .. ( בגדול מי שאמור להחליף זה מנהל אחר מהמרחב שלי ) עניתי שאני לא יודעת .. כתגובה הוא אמר שאני חייבת לסגור מחליף לפנימשאני סוגרת חופש .. מבחינת החוק מה זה אומר ?

במידה ואף מנהל לא יוכל להחליף אותי האם יש אפשרות שהוא לא יאשר את החופש הזה ? והאם זה חוקי ?

תודה

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: רוצה להבין אם זה חוקי - פורום זכויות העובד ודיני עבודה