ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
24/02/2016 18:56
קורל 24/02/2016 18:56
חזרתי מחופשת לידה לפני כחודש וקצת לקחתי שבוע חופש בגלל הילדים שהיו חולים לצערי הייתי מעדכנת אותו רק בבקרים ב 6 כי הילדים היו מתדרדרים... הוא התנקם בי היום בבוקר רשמתי למנהל שלי שאני יבוא לעבודה אחרי קופח שאחזור עם הילד ויאחר שלח לי הודעה לא להגיע כי יש שפ מישהי אחרת במקומי.... בסידור עבודה שם אותי בסניפים אחרים שאני שנתיים באותו סניף וראש צוות בסניף הזה .. זה מותר לו?

יש לציין שאני חוזרת לאותן תפקיד שהיה לי ראש צוות ואותם שעות בקרים שגם שם עשו לי בעיות.

בנוסף אומרים לנו להחתים אצבע ביציאה ובכניסה בעבודה באמצעות אפליקציה זה מותר?

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: שינויים בחזרה מחל"ד - פורום זכויות העובד ודיני עבודה