ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
24/01/2016 12:14
גל 24/01/2016 12:14
היי, אני מתנצלת אם הייתי אמורה לחפש שרשור קודם בעניין, אני פשוט לא מצליחה להבין לגמרי את כל המידע ולהסיק ממנו לגביי. שאלתי פשוטה (כך נראה לי...): אני עובדת שעתית במקום קבוע כבר למעלה משנה. מגיעה כל יום לעבודה כמו כל עובד אחר. עובדת בממוצע 5 שעות ביום (כלומר לא משרה מלאה). עברתי על כל תלושי השכר של השנה האחרונה ולמעט בחודש ינואר 2014 שבו נצברו לזכותי 0.83 ימי חופשה, בכל שאר החודשים מאז נצברו 0.5 בכל חודש.
האם זה תקין?? האם זכותי רק לחצי יום? אם אצה לקחת עכשיו חופש של 5 ימים לדוגמא, אגלה שיש לי רק 3 על החצי שנה האחרונה.
לא מצליחה להבין את זה...
תודה :)

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: ימי חופשה לעובד שעתי - פורום זכויות העובד ודיני עבודה