ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
05/01/2016 16:27
מ.ש 05/01/2016 16:27
בוקר טוב ,
עבדתי במקום עבודה שנתיים+ במשמרות עד שעה 20:00 ילדתי בספטמבר ולפני כשבועיים הודעתי למעסיק שאני מתכוונת להתפטר לצורך גידול וטיפול בתינוקת , קיבלתי רק אתמול את הטפסים שהעבודה שלחה לי כולל סיום עובד מעסיק מכאן אני אמורה לפנות למי ?

ביטוח לאומי קודם או לשכת עבודה לתביעת אבטלה?
מה לקחת איתי?

מה להגיד כדי שלא ישללו אל זכיותיי לקבל דמי אבטלה?
זה שעדיין לא ניגשתי מוריד מהסכום שאקבל בהמשך? יש לזמן חשיבות? כי עברו שבועיים מאז שהתפטרתי רק עכשיו קיבלתי מסמכים ...

להגיד שאני מניקה למרות שלא?

יכולים עדיין לשלוח אותי לעבודות? למאות שהיתה לי עבודה והתפשרתי אך ורק כדי לטפל בתינוק? תודה מראש

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: התפטרות לטיפול בתינוק - פורום זכויות העובד ודיני עבודה