ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
20/12/2015 22:27
דניאל 20/12/2015 22:27
אני רוצה לתבוע על הלנת שכר את העסק הקודם שלי כיוון שהם הבטיחו (ויש לי הוכחות) שהם יעלו לי את המשכורת לשעה בשקל והעלימו חודשיים את ההסדר הזה.

בנוסף, יותר חמור, הם לא שלמו לי את ימי החופש שלי אחרי הפיטורין בטענה שהצ'ק פשוט נאבד. ואחרי שקיבלתי אותו סוף סוף וביקשתי פיצויים על הזמן הם שלמו לי את הצ'ק המקורי בטענה של :"מה.. אבל זה לא אשמתנו שזה נאבד בדרך... "

כמו ילדים קטנים ומפונקים. חסרי רגישות. (באיחור של 4 וחצי חודשים!!!) ועוד אחרי מכתבים ואיומים מצידי.
אז לא קיבלתי את הפיצויים על הימי חופש שהגיעו באיחור אדיר, מה שגרם לי לרצות לתבוע אותם על הכל ביחד.

האם אני יכול לעשות זאת לבד? ללא עורך דין? בבית דין לעבודה? כמה פיצויים לדרוש? האם אני יכול לדרוש גם עוגמת נפש על כל הטרטורים? כי באמת שהרסו לי את החיים.

תודה רבה! זה חשוב לי נורא

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: אני רוצה לתבוע וצריך עצה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה