ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
22/07/2015 10:03
נעמה 22/07/2015 10:03
שלום,

אני בהריון שבוע 21+.

עבדתי במשך 3 שנים בסופר שהוכרז כפירוק זמני דרך בית משפט.

כל העובדים קיבלו מכתב פיטורים פרט אליי ולעוד 2 עובדות שבהריון.

הבנתי שאין בעיה לפטר במקרה כזה ומה שאפשר לעשות זה לתבוע את ביטוח לאומי לאבטלה...

השאלה שלי היא כזו:

הפירוק הוחלט ב-5 לחודש ועד היום לא הגישו אפילו בקשה לפיטורים. מה אני עושה במקרה כזה? אמורים לשלם לי על הימים האלו?

תודה רבה

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: פירוק זמני לחברה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה