ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
העברה 14/07/2015
14/07/2015 20:31
חצ 14/07/2015 20:31
אני עובדת כמזכירה בבית ספר 6 שנים עם ותק מצטבר של 20 שנה מתוכם עבדתי 14 שנה כמזכירה ראשית ובשל פגיעה בבריאותי (נכות) נאלצתי לרדת משרה ועברתי ליסודי. מאז הגיעי לשם הוחלפה מזכירה ו3 מנהלות (במשך 6 שנים). בשל היותי מקצועית כל פעם הכובעים נפלו עלי ונאלצתי לעשות את עבודתה של המזכירה הראשית שעם הזמן הקטינה ראש ואינה עושה כלל את שבסמכותה לעשות. אני עובדת 50% משרה והעומס עלי הוא גדול. המזכירה אינה סימפאטית ואף מתנהלת מול הצוות בצורה מאד עויינת. לאחר שכבר 3 פעמים פניתי לכוח אדם שאיני יכולה להמשיך כך התרציתי בשל העובדה שכל פעם מנהלת חדשה וכדי לא לפגוע במערכת נאלצתי איך שאומרים לבלוע את הצפרדע. נכון להיום קצו כל הקיצים והעמדתי עובדה שהיא פשוט חייבת לעזוב. לצערי למנהלת קשה לקבל החלטה והעבירה זאת לכח אדם (לעיריה). שאלתי האם לאור העובדות הנ"ל ולאור הותק שלי יכולים להעביר אותי תפקיד למרות התגדותי? ולמרות שיש לי שם חזק מאד בעירי כעובדת מסורה וחרצוה. אשמח לתשובה.

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: העברה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה