ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
04/04/2013 09:45
עידו המאירי 04/04/2013 09:45
בוקר טוב

אני עובד בחברת הייטק והמעסיק שלי, מבקש ממני לצאת לשמונה ימים לעבודה באתר של לקוח בחו"ל. יוצא שאני אמור לטוס ביום ראשון ולהיות בחו"ל שישי-שבת + חג העצמאות ולעבוד בכל הימים האלה. רציתי לדעת איך אני אמור לקבל תשלום על ימים כאלה שבהם אני עובד ברציפות כולל שישי שבת וחג. בדרך כלל, כאן בישראל, אני עובד 5 ימים בשבוע + שעות נוספות. למה לצפות מהנסיעה לחו"ל?

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: תשלום על עבודה בחו"ל - פורום זכויות העובד ודיני עבודה