ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
19/04/2015 10:45
אילנה 19/04/2015 10:45
היי,

לקחתי חופשת לידה ארוכה של שנה (בפועל אני כבר 4.5 חודשים מהלידה וכבר נמצאת בחלק של החל"ת בתוך החופשה). אני עובדת משרד הבריאות והובהר לי שאם אני מתפטרת תוך 11 חודשים מיום הלידה אני זכאית לפיצויים ממקום העבודה. האם ישנה משמעות למתי אני מתפטרת מהבחינה של לחתום אבטלה והזכאות לדמי אבטלה? האם ניתן לחתום מיד כשאני מתפטרת? איך זה הולך?

תודה

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: שוקלת את צעדי אחרי הלידה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה