ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
15/01/2015 18:14
יניב 15/01/2015 18:14
אני עובד במסגרת חינוכית. הארגון החליט לעשות מעין שינויים בהגדרות תפקיד שלנו הצוות כיום אני משמש כמנהל מסגרת אך לאור השינויים הצפויים יש אפשרות שיחליפו לי את התפקיד. חשוב לציין שלא התייעצו איתי על כך ומעולם לא הביעו חוסר סבירות רצון מתפקודי אלא להפך רק שיבחו את פועלי. מהמעט שאני יודע על השינוי הצפוי, השינוי יהיה בעל אופי מקצועי אחר דבר שמלכתחילה לא הייתי רוצה לעבוד פה. השינוי ייעשה ללא הידברות איתי ולא ברור לי איך זה ישפיע על נושא השכר ועוד
אשמח לדעת האם יש אפשרות כך סתם לשנות לאדם את תפקידו ללא התייעצות איתו ללא אישורו מבלי שנתן את דעתו על הנושא?

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: שינויים בארגון - פורום זכויות העובד ודיני עבודה